Payroll, ESS, and Talent Management

Dalam era bisnis global saat ini, shadow payroll menjadi sistem atau konsep yang yang umum diterapkan oleh perusahaan multinasional. Penerapan sistem ini dilakukan ketika karyawan dikirim untuk melakukan tugas di negara lain. Nantinya, agar tidak ada kesalahan terkait pembayaran pajak dan kompensasi jaminan sosial, perhitungan...

Afeksi adalah salah satu aspek penting dalam kehidupan manusia yang seringkali diabaikan atau kurang dipahami dengan baik. Hal ini mencakup bentuk perasaan seperti kasih sayang, cinta, kebahagiaan, atau rasa empati. Artikel LinovHR ini akan mengulas secara mendalam tentang pengertian afeksi, jenis-jenisnya, dampaknya pada individu dan...

Kontrak merupakan dokumen penting di berbagai transaksi bisnis. Baik itu kesepakatan dengan mitra strategis atau karyawan, kontrak menjadi dokumen yang menetapkan perjanjian, hak, dan kewajiban di antara para pihak yang terlibat.   Daftar Isi Pengertian Contract Management Tahapan Manajemen Kontrak Manfaat Contract Management Tujuan Contract...

Payroll bukan hanya sekadar proses pembayaran kepada karyawan, tetapi juga mencakup informasi terkait absensi, tunjangan, kompensasi, dan berbagai aspek lainnya yang terkait dengan remunerasi karyawan.  Dalam konteks ini, muncul konsep payroll analytics. Namun, apa sebenarnya apakah itu? Dan mengapa perusahaan kini semakin banyak yang tertarik...

Dalam dunia komputasi, terutama saat berurusan dengan pengolahan data, kebutuhan untuk menyaring dan memanipulasi informasi menjadi hal yang sangat krusial. Excel, sebagai salah satu perangkat lunak yang paling banyak digunakan untuk pengolahan data, menawarkan berbagai fitur yang memudahkan pengguna guna mengerjakan tugas-tugas tersebut. Salah satunya...